Fondamentaux de l’efficacité personnelle

Communication et relations constructives

L’efficacité collective repose non seulement sur des process collaboratifs, mais aussi sur les capacités de chacun à communiquer. Le terme de communication implique que l’on s’adresse à un autre, différent de soi. L’altérité est donc au cœur de la communication et l’ouverture à l’autre au cœur des relations constructives
Les fondamentaux de la communication inter-personnelle		Dépasser les obstacles à la communication Accroître son aisance à l’oral : prises de parole en public Diaporama, au secours ! L’écoute active et l’assertivité.

Développer des relations constructives		Prévenir , traiter et exploiter la conflictualité au travail Les ajustements inter-individuels Du conflit au « disputatio » : Eloge de l’altérité Les ressources essentielles apportées par les modèles : Analyse transactionnelle, PNL, Process Com, Communication non-violente

M’ajuster avec mon chef		Etablir, entretenir, réguler notre collaboration Savoir rendre compte

Co-animations avec experts extérieurs et ressources internes en situation
Conception de modules et d’intervention sur mesure, ou recours à des modules standards Sy.del Formation.
Tous publics.

COMMUNICATION ET RELATIONS CONSTRUCTIVES MÉTHODOLOGIES